Tarvitaanko (muuta kuin) itseohjautuvuutta?

Tänä vuonna on monissa yrityksissä peräänkuulutettu itseohjautuvuutta. Käytännössä on kuitenkin saattanut käydä selväksi, ettei joukko hyvin itseohjautuvia yksilöitä olekaan automaattisesti muodostanut tehokasta tiimiä. Itseohjautuvuuden lisäksi tarvitaan yhdessäohjautuvuutta tukevia rakenteita ja kulttuuria.


Yksilön itseohjautuvuuden vahvistaminen on toki eduksi, kun omaa työtä on kyettävä johtamaan entistä tehokkaammin. Mihin siis tulisi kiinnittää huomiota? Vinkkejä voit hakea vaikkapa palkitun psykologian professorin ja tutkijan Robert Cloningerin määrittelemistä itseohjautuvan yksilön piirteistä.Tässä tiivistelmä, jonka olemme sinulle koonneet.




Entä yhdessäohjautuvuus? Ilmoittaudu mukaan webinaariin kuulemaan Tiina Harmajan ajatuksia itseohjautuvuustaitojen ja itseohjautuvuutta tukevan toimintakulttuurin kehittämisestä.

BCC Business Coaching Center Oy

Mechelininkatu 13, 00100 Helsinki, Finland

info@businesscoaching.fi

+358 10 421 3600

y-tunnus/VAT Number 2107152-9

  • Facebook
  • LinkedIn Social Icon
  • Twitter

Sivustollamme käytetään evästeitä- lisätietoa

We use cookies- more info